Задача по теме: "Порядок приёма на работу. Порядок заключения и расторжения трудового договора"
16-летняя Кристина заключила трудовой договор с работодателем. Что (в соответствии с Трудовым кодексом РФ) отличает её правовой статус от правового статуса совершеннолетнего работника? Запишите цифры, под которыми указаны соответствующие отличия.
1) обязанность соблюдать дисциплину труда
2) обязательное прохождение предварительного медицинского осмотра
3) выполнение работы в соответствии с трудовым договором
4) запрет на привлечение к сверхурочной работе
5) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 календарный день в удобное для работника время
6) необходимость получения согласия родителей (опекунов) на заключение трудового договора
Решение:
К особенностям труда несовершеннолетних относятся невозможность установления испытательного срока для данной категории работников, сокращенная продолжительность рабочего времени, ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 календарный день, назначаемый в удобное для лица время, обязательный медицинский осмотр при приеме на работу, запрет на привлечение к сверхурочной работе.
1) обязанность соблюдать дисциплину труда – неверно, это распространяется на всех работников.
2) обязательное прохождение предварительного медицинского осмотра – верно, это особенность трудоустройства всех несовершеннолетних.
3) выполнение работы в соответствии с трудовым договором – неверно, это распространяется на всех работников.
4) запрет на привлечение к сверхурочной работе – верно, это особенность трудоустройства всех несовершеннолетних.
5) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 календарный день в удобное для работника время – верно, это особенность трудоустройства всех несовершеннолетних.
6) необходимость получения согласия родителей (опекунов) на заключение трудового договора – неверно, согласие одного из родителей (опекунов) требуется при заключении трудового договора с работником, не достигшим 15 лет.
Ответ: 245
Сообщение об ошибке
Расскажите, в каком месте допущена ошибка, мы как можно быстрее её исправим. Спасибо за обратную связь!
| МГ | Pro | ProMax | |
| Практика на платформе |  |
|
|
| Отслеживание прогресса обучения | |
|
|
| Двухуровневое домашнее задание после каждого вебинара | |
|
|
| Все материалы составлены экспертом ЕГЭ | |
|
|
| Персональный менеджер | |
|
|
| Личный куратор | |
|
|
| Разбор ошибок личным куратором | |
|
|
| Еженедельные созвоны с куратором для закрытия индивидуальных пробелов | |
||
| Составление индивидуального расписания | |
счёта
средств
подтверждено!
Теперь вы можете приступить
к следующему уроку
курса по математике
замены
Для смены номера телефона
мы отправили Вам код по СМС,
введите его в поле ниже.
Электронная почта
На почту придет чек об оплатеНажимая кнопку "купить", Вы выражаете своё согласие с офертой оказания услуг и принимаете их условия
Здравствуйте!
Выберите информацию о себе ниже
Оплата прошла успешно!
